COMPETENCES & APTITUDES

FORMATION :

Formation de niveau II au minimum (diplôme supérieur au niveau Bac + 2, type maîtrise, master…) dans les domaines concernés et notamment celui de la gestion d’entreprise.

La possession de diplômes sportifs ou techniques constituerait un plus apprécié.

COMPETENCES:

Le directeur (H/F) devra pouvoir contrôler tous les postes techniques et financiers.

Il doit connaître parfaitement l’environnement d’été (golf) et d’hiver (neige).

Il devra maîtriser les techniques de promotion, de commercialisation et de communication.

Il aura une connaissance des milieux naturels ou physiques qu’il va rencontrer (neige, espaces verts, espaces naturels, hôtellerie, restauration).

Une expérience managériale significative est exigée, de même qu’une expérience de la gestion d’un centre de profit en structure d’accueil pour le public.

L’accueil de la clientèle étrangère nécessite la connaissance de l’anglais (au moins).

APTITUDES :

Il devra gérer, posséder des connaissances ou acquérir du savoir-faire dans des domaines divers. Le candidat (H/F) précisera son éventail de compétences en notant les points suivants entre 0 et 10. (Cf Formulaire de candidature ) 

·         Gestion des contrats

·         Gestion financière

·         Management, gestion des ressources humaines

·         Montage de dossiers administratifs (DRH, fiscalité, subventions, etc …)

·         Relations avec des élus, animer un Conseil d’Administration

·         Contact avec le public, relation clientèle, accueil

·         Contact avec les fournisseurs et les partenaires

·         Bon relationnel, vie associative

·         Communication, promotion, commercialisation

·         Connaissance du monde de Hôtellerie - restauration

·         Connaissance du milieu et de la pratique sportive

·         Pratique personnelle (golf, ski, VTT)

·         Sécurité au travail

·         Connaissance des règles relatives aux établissements recevant du public (ERP)

·         Gestion technique d’un parc de matériel (entretien, renouvellement)

Ses qualités de contact et d’ouverture seront autant appréciées que ses capacités à réagir sur des problèmes techniques.